FFV - Fackligt Förtroendevald
I uppdraget som fackligt förtroendevald har man fått arbetskamraternas förtroende och utses av regionstyrelsen för en mandattid för att vara Byggnads förlängda arm på arbetsplatsen men också medlemmarnas kanal in i organisationen. Det innebär bland annat att man ansvarar för att förmedla facklig information, i båda riktningarna, mellan arbetskamraterna på arbetsplatsen och Regionen.
Arbetsuppgifter
- Kontrollera att det finns avtal med alla arbetsgivare på arbetsplatsen.
- Bevaka att arbetsgivaren följer avtal och lagar.
- Hålla regelbunden kontakt med MB-gruppen och Regionen.
- Löpande kommunicera med och informera arbetskamraterna om; förhandlingsresultat, beslut som fattas av Krets, Region och Förbund.
- Intressera och rekrytera arbetskamrater för facklig utbildning.
- Föra medlemmarnas krav och synpunkter vidare till MB-grupp och Region.
- Informera nyanställda, lärlingar och praktikanter om Byggnads och de regler som gäller på arbetsplatsen.
- Sprida flygblad, folders, affischer och annan facklig information på arbetsplatsen samt hålla ordning på anslagstavlan.
- Vara en kompis i stort och smått.
- Vara engagerad och delta i kretsverksamheten.
- Se till att alla på arbetsplatsen är fackligt organiserade och om så inte är fallet värva dessa
Utbildning
Byggnads utbildningar
- Påfarten
- Grundutbildning för FFV steg 1 och steg 2
Fortbildning
- Min Arena
- 6F Facklig-politisk utbildning
- Vägen framåt
LO/ABF-utbildningar
Fortbildning
- Medlemsutbildning
- Insikter
- Ledarskap
- Det svåra samtalet