MB steg 2 - 226

Beskrivning

Som MB-ledamot är du den viktiga länken mellan arbetsgivaren och de anställda på din arbetsplats. Under fyra dagar lär du dig mer om hur arbetsmarknadens parter samverkar och fungerar, och får goda kunskaper om Utvecklingsavtalet, MBL, LAS och FML.

Syfte

Öka förståelsen för MB-ledamotens roll som ledare i Byggnads samt ge färdigheter för att utföra uppdraget, utöva ledarskap, hantera arbetskamraters önskemål samt genomföra förhandlingar.

Mål

Du som MB-ledamot förstår din roll som ledare i Byggnads och i att vara den viktiga länken mellan arbetsgivaren och de anställda. Du känner dig trygg i att företräda Byggnads på arbetsplatsen och kunna stödja medlemmar med information, rådgivning, stöd samt samverka med arbetsgivaren. Du kan planera och skapa rutiner för MB-arbetet och kan planera, begära, genomföra och följa upp förhandlingar samt överläggningar gentemot arbetsgivaren i olika situationer.